현직자 Q&A
인터넷과 AI는 모르는 진짜 현장의 답을 드립니다.
Q. 증권사 인턴 이후 캐피탈 지원에 대해서
취업이 어렵다보니 증권사 인턴 끝낸 뒤에 캐피탈까지 넓혀서 쓰고 있습니다. 1.증권사 인턴 끝나고 '왜 증권사 정규직 안 쓰고 캐피탈 쓰냐' 물어보면, 저는 '증권사는 딜을 성사시키는 게 목표고, 캐피탈 LP는 딜을 지켜보며 회수까지 책임지는 역할이라 더 끌렸다'고 답하려고 해요. 근데 이 답변이 현직자 입장에선 '그럴싸하긴 한데 뻔하다'일지, '이 정도면 괜찮다'일지 감이 안옵니다 . 멘토님이 추천하시는 답변 방향성이 있으실까요ㅜ 2. 증권사 리서치센터 인턴 때 산업 리포트 초안 작성 보조했습니다.. 특정 섹터 경쟁사 재무제표 비교하고 밸류에이션 찾는 수준이었는데요. 이걸 캐피탈 투자금융실 자소서에 쓸 때, '산업 분석 역량'으로 갈지 '투자 판단 사고 과정'으로 갈지 조금 고민이에요. 저는 전자가 더 솔직한 것 같은데, 무언가 오바 스러워 보이기도 하고 그렇습니다. 현직자분이 보시기엔 후자가 더 나을까요?
Q. ODM R&D 질문드립니다
콜마 R&D 입사하고 싶은 취준생입니다. R&D 소재 개발 쪽을 지원하고 있습니다. 원료 개발 경험을 어필할 때, '어떤 원료를 다뤘는지'보다 '어떤 사고 과정을 거쳤는지'를 써야 한다는 얘기도 있던데요. 현직자분이 보실 때, 어떤 원료를 했냐? 에 중점을 두고 보실까요? 사실 제가 했던 R&D 프로젝트가 콜마 원료 개발과는 그렇게 연관성이 없는거 같아서 걱정입니다. 원료 연관성이 부족하다면, 실험 방법? 문제 해결 과정?? 결과 수치? 사고 흐름? 이런 걸 강조해도 될까요? 이건 개인적으로 궁금한 건데, 소재 개발 쪽으로 정해서 입사를 하면 혹시 계속 그 루트만 보통 밟고 커리어를 쌓는걸까요? 제형 연구에도 관심이 많아서요 감사합니다. 좋은 하루 되세요 :) 이런 Q&A 서비스 정말 감사드립니다.
Q. 제약 QC 업무 질문 드립니다.
QC 가고 싶은 취준생입니다. Q1. GMP, GMP 하는데 실제 현장에서 GMP가 어떻게 돌아가는 건지, '하루 업무 중에 이게 GMP구나' 싶은 순간을 하나만 꼽아주신다면? 궁금합니다. Q2. 제약사 QC 면접에서, QC도 회사에 대한 관심이나 제품에 대한 관심을 많이 물어보나요? 이런 관심을 보여주는 것이 중요할까요? Q3. 면접에서 'OOS 결과 나오면 어떻게 대응할 거냐'고 물어본다면, 신입 기준 어느 정도 선까지 답해야 현직자가 '얘 공부했네' 싶을까요? 미리 감사드립니다 !
Q. 부동산 부문 궁금한게 있습니다
캐피탈 직무 기술서 읽으면서 도움 많이 받았습니다. 금융, 캐피탈, 보험 이런 쪽은 진짜 여기만한 곳이 없는 거 같습니다 감사합니다. 다름이 아니라 이를 읽으면서 공부하다가 해결되지 않는 점이 있어서 하기의 질문을 드립니다 1. 부동산 침체기라는데, 투자금융실에서 바라보는 부동산 딜 분위기는 요즘 어떨가요? GP가 들고 오는 부동산 관련 PEF/조합 중에 '이건 거른다' 싶은 시그널이 있으면 1~2개만, 가르쳐주심 감사드리겠습니다. ㅜ 2. 증권, 자산 운용 다 지원을 하고 있는데 사실 캐피탈사에 지원할 때도 약간만 바꿔서 지원하고 있습니다. 하지만 결이 많이 다르겠죠, 캐피탈사 LP만의 지원동기 각도를 추천해주신다면 궁급합니다.
Q. 안녕하세요 은행 업무에 대해서 문의드립니다.
은행업무에 대해서 궁금해서 어떤 상품들이 있는지 살펴보다가 증권사 카드사 이런데랑 많이 연결되어 있는것 같아서 개인금융서비스라고 하는게 어디까지가 개인금융인지 궁금합니다. 신한은행을 먼저 보고있는데 홈페이지에 예적금, ISA, 대출, 펀드, 외환, 퇴직연금/ 자산관리/ 금은/ 노란우산 까지 적혀있는데 여기까지 다 일반행원으로 지원했을때 담당할 수 업무들 중 하나인건가요? isa나 펀드 이런부분도 행원이 담당하는지, 증권사 영역과 비슷하게 생각되서 여쭤봅니다.
Q. (비상경계)금융공기업준비중입니다. 직무관련교육사항에 학점 넣어야되는건가요?
금융공기업B매치 준비중입니다. 이번에 한국자산관리공사 자소서항목을보니 직무관련 교육사항에 '교육기관 구분'(학교교육/직업교육), '교육과정명', '주요내용' 만 있어서 학점은 따로 넣는게 안보이거든요. 질문1) 제가 비상경계여서 만약 다른 금융공기업도 이처럼 학점 안나오는형태라면 '독학사'로 빠르게 해당 관련 회계/재무 직무 수업 시험봐서 넣으려고합니다. 이렇게 진행하는게 가장 빠를까요? 질문2) 만약 학점 넣는 금융공기업B매치가 있다면 학점(A+~F)이렇게 나오는 학점은행제로 경영 관련 과목들 수료하면되는걸까요? 비전공자여서... 대학교1학년때 경영학개론, 경제학개론뿐이어서 추가로 경영관련 과목 넣어야해서 질문드립니다! 조언 부탁드립니다..!!!
Q. 증권사 자기소개서 질문에 2000자를 요구하는 경우는 어떻게 해석하면 좋을까요?
증권사 자기소개서 질문에 2000자를 요구하는 경우를 종종 보게 됩니다. 이럴때마다 2000자를 다 채워야하는지, 아니면 1000자 정도 적으면 좋을지, 아니면 가독성을 위해 그 이하를 적으면 좋을지라는 3가지 생각이 동시에 듭니다. 현직자님은 어떻게 생각하시는지, 왜 2000자를 요구하는지 생각이 궁급합니다 감사합니다
Q. 우리은행 환전소 업무
1. 환전소에서 보통 어떤 업무를 하는지, 교육은 어떻게 이루어지는지 궁금합니다! 2. 면접 준비 시 어떤 질문들을 준비하면 좋을까요? 3. 관련 후기가 너무 없더라고요 ㅜㅜ 어떤, 역량을 강조하면 좋을지도 궁금합니다! 4. 기업금융 분야에서 행원으로 성장하고 싶다는 꿈을 가지고 있는데, 환전소에서의 근무가 향후 어떻게(어떤 방식으로..?) 도움이 될까요?
Q. 시중은행 질문드립니다
신한은행 전역장교 채용에대해 궁금한게있는데 나이제한이 따로 있는지 궁금합니다
Q. 정규직 근무 경력 인턴 지원 시 작성해도 될까요
안녕하세요, 현재 한 공기업에서 정규직으로 1년 미만 근무 중인 신입입니다. 이 회사, 업계가 저와 맞지 않는 것 같아 재직 중에 이직 준비 중인데, 같은 직무의 타 공기업 체험형 인턴 지원하려고 합니다. 정규직 근무 내용을 경력 사항에는 작성하지 않으려고 하는데, 자소서 문항 중 하나가 직무 관련 대표적인 경험, 경력 기술입니다. 현재 근무 중인 직무와 동일한 직무로 인턴 지원하는 거라 내용 자체는 쓸 게 많은데 .. 이 경력에 대한 내용을 써도 괜찮을지 고민입니다.. 오히려 마이너스가 될까 쓰기 망설여집니다. 직무 내용은 조금 다르더라도 정규직 전, 다른 인턴으로 근무했던 내용을 쓰는 것이 나을까요? 아니면 현재 정규직 근무 내용에 대한 것을 쓰는 것이 나을까요..
Q. 은행 준비
이번 2월 대학을 졸업한 01년생 남자입니다. 원래 재경관리사, 전산세무2급, 전산회계1급, 한국사2급 이렇게 자격증 취득을 하고 회계쪽으로 취업을 준비하려고 했으나 얼마전부터 은행 쪽 관심이 생겨 준비해보려고 합니다. 당장 금융권쪽 경험도, 인턴경험도 없어 자소서 쓰기도 막막한데 어떤걸 가장 먼저 중점적으로 시작해야할까요? 청년일경험 인턴도 알아보고 있습니다. 공공기관이나 일반 기업 인턴이 큰 차이가 있을까요? 한다고 하면 어떤 업무를 하는게 더 유리한지도 궁금합니다.
Q. 은행 준비
이번 2월 대학을 졸업한 01년생 남자입니다. 원래 재경관리사, 전산세무2급, 전산회계1급, 한국사2급 이렇게 자격증 취득을 하고 회계쪽으로 취업을 준비하려고 했으나 얼마전부터 은행 쪽 관심이 생겨 준비해보려고 합니다. 당장 금융권쪽 경험도, 인턴경험도 없어 자소서 쓰기도 막막한데 어떤걸 가장 먼저 중점적으로 시작해야할까요? 청년일경험 인턴도 알아보고 있습니다. 공공기관이나 일반 기업 인턴이 큰 차이가 있을까요? 한다고 하면 어떤 업무를 하는게 더 유리한지도 궁금합니다.
Q. 현대자동차 기아차 같은 직무 지원(총괄조직 같은 것으로 추정)
안녕하세요, 이번에 현대자동차 에너지&수소 사업 기획 직무에 지원하고자 하는데, 해당 조직이 총괄조직이라는 말이 있어서 우려가 됩니다. 기아차에서도 에너지&수소 사업 기획 및 개발 직무에 지원하고자 하는데요, JD 상으로만 보면 기아차의 fit이 더 맞아보이긴 합니다. 다만, 같은 조직의 직무로 지원하는 경우 그룹사에서 내부 필터링이 될 수 있다는 의견도 있어 고민됩니다. 혹시 대외적으로 밝혀진 바는 없더라도, 이런 경우가 있을까요? 직전에 직무를 수정해서 내야하나 고민됩니다!
Q. 직무와 무관한 경험 및 노력 서술 관련 질문입니다!
안녕하세요! 시중은행 기업금융 직무를 목표로 취업 준비 중에 있습니다. 비매치도 준비 중이나, 은행 등 이력이 드러나는 사기업 위주의 답변을 받고 싶습니다. 제가 이력이 다소 독특한데, 지역농협 정규직 퇴사 후 현재 금융공기업 본사 체험형 인턴 재직중입니다. 이 외에도 조금 개인적인 특이한 이력이 존재합니다. 그리고, 재직 중인 인턴의 주 용도는 지농 퇴사에 대한 명분 및 본부부서 업무에 대한 이해도 재고를 위해서였습니다. 근데 인턴이 it 부서로 발령이 나며, 활용도가 굉장히 애매해진 상황입니다. 1. 지원동기 및 성장과정에서 지농 퇴사 이유와 지원을 선택한 이유, 그리고 그 사이에 가교인 현재 인턴 경험을 연결해서 제 행보를 설명해야 될 것 같은데 직무가 너무 달라진 나머지 활용 방향성을 못잡겠습니다. 2. 제가 이외에도 경험이 조금 많은 편인데, 현업 지인에게 물어본 결과, 경험을 난발하기 보다는 독특한 이력에 대한 설득과정이 더 필요해보인다는 피드백을 받았습니다. 여기서 조금 어려운 부분이 경험의 구체적 서술로 들어가면 글자수가 부족하고, 전반적인 흐름을 보이자면 연결과정이 끊어지면서 설득력이 약해지는 것 같은데 관련해서 전문가의 의견을 듣고 싶습니다. 3. 2번과 연결되는 질문입니다. 경험의 다양성을 드러내는 것이 좋을지, 어떻게 해서라도 금융업 관련 경험만을 집중해서 쓰는게 좋을지 잘 모르겠습니다. 감사합니다
Q. 인생에서 가장 열정을 쏟았던 활동 주제 선정에서 고민이 있습니다ㅠㅠ
취미, 학업, 업무 무관 자유주제인데 면접관이 아무도 모르고 설명해줘도 모를 확률이 높은 그런 딥한 주제 해도 괜찮을까요? 정말 제가 좋아하는 주제이고 누가 물어보면 답도 다 해낼수 있고 이사람이 진짜 이 활동에 애정을 가지고 열정을 쏟아부었구나 할만한 주제인데 너무 딥해서 고민입니다. 약간 비유하자면 소개팅나가서 혼자만 좋아하는 주제 나왔다고 신나서 떠드는 사람같달까요... 희망직종은 금융쪽 공기업이며 나름 데이터활용(회귀분석)과 관련된 활동이긴 합니다.