1. 당사에 지원한 이유와 입사를 위해 어떤 노력을 하였는지 구체적으로 기술하시오.(1000자)

저는 10년간의 OO 생활 동안 면세점과 직·간접적인 경험을 맺으며 면세업계에 꾸준히 관심을 가져왔습니다. 또한, 6개월 간 신세계 드러그스토어 Boots에서 통역 및 판매 사원으로 일하며 현장에서 외국인 고객들을 응대한 일을 통해 신세계 유통업과 인연을 맺은 경험이 있습니다. 

면세업계는 현재 위기와 기회의 동시적 상황에 놓여있습니다. 엔데믹과 함께 다시 활기를 띠고 있으나, 송객 수수료 이슈와 매출 하락으로 보다 전략적인 접근이 필요합니다. 신세계DF는 집에서 면세를 즐길 수 있는 온라인 스토어 서비스 확대, 인천공항점 신규 매장 오픈, K-뷰티 킬러 콘텐츠 확보 등 공격적인 전략을 통해 늘어난 여행 수요에 대응하고 있습니다. 최근 유커들의 소배 패턴이 달라졌습니다. 명동 대신 SNS 인기 맛집과 핫플레이스, 성형외과 등을 즐겨 찾고 있으며 이전과 달리 객단가도 낮아지고 있습니다. 이에 신세계DF는 MZ유커 유치를 위해 MZ 선호도가 높은 브랜드들을 입점시키고, 위챗 서비스 내 '샤오청쉬'에 멤버십 클럽 서비스를 시작하는 등 장기적 수익 확보에 집중하고 있습니다. 

면세업의 이러한 상황 속에서, 고객 만족에 최선을 하다고 환경 니즈에 민첩하게 반응할 수 있는 우수인재들을 적절히 유치하는 '인재 경영'이 매우 중요하다고 생각합니다. 저는 업계에 대한 관심을 바탕으로, 신세계DF를 글로벌 Top 면세점으로 이끌 차세대 면세리더 확보 및 Retention에 기여하