1. 어떤 사안에 대해 본인과 의견이 다른 사람과 우호적 관계를 형성한 경험이 있다면 그 과정과 결과를 포함하여 기술하여 주십시오.

  증빙 제출에 따른 교통비 인상을 제안해 조사원과 우호적 관계를 형성했습니다.

 데이터 수집 조사원 관리 역할을 맡아 담당 조사원에게 출장비를 지급했던 적이 있습니다.

 당시 장거리 조사원에게 5만 원의 기본 출장비를 지급했지만, 조사원 마다 맡은 지역의 거리가 달라 형평성에 어긋난다고 주장하며 출장비 인상을 요구했습니다.

 근거 없이 무조건 요구를 들어줄 수 없어 조사가 끝난 뒤 일일보고내역과 함께 총 왕복 주유비 증빙을 제출하면 지급해주겠다고 설득했습니다.

 그 결과, 해당 조사원도 막연한 인상 보다 더 정확한 해결 방안인 것 같다며 지도앱을 통해 왕복 km거리 캡처본과 주유비 영수증을 제출해 출장비를 인상하는 데 성공했습니다.

 향후 타인과 협상 시 무조건 요구를 들어주는 것이 아닌 사실 관계 확인 후 우호적 관계를 형성하며 해결하겠습니다.

2. 지금까지 약속과 원칙을 지켜 상대방과 신뢰를 형성하고 유지했던 경험에 대해 기술해 주십시오.

 관행을 깨고 원칙을 지켜 상대방과 신뢰를 지키는 데 성공했던 경험이 있습니다.

 ㅇㅇ채용 사업 수행 시, 전월에 ㅇㅇ기업 인증서 제출을 누락한 기업을 묵과하고 넘어갔던 관행이 있었습니다. 

 이 관행을 유지한다면 사업 마무리 단계 때 서류 편철 업무를 가중할뿐더러 사업 신뢰도가 떨어진다고 생각했습니다. 

 따라서 전월 사업 신청 기업 중 인증서 제출이