1. 본인 성격의 장단점 및 가치관을 성장과정(가족, 학창시절, 주변인과의 관계)에 기반하여 작성해 주세요. (최대 1,000자 입력가능)

[‘연락’으로 닫힌 관계를 ‘언락(Unlock)’하자]

 지속적이고 폭넓은 교류만이 긍정적인 인간관계를 형성한다는 신조를 가지고 있습니다. 그것을 실천하기 위해 등록된 전화번호 순으로 매일 1명과 전화통화를 합니다. 짧게는 5분, 길게는 2시간 통화에서 안부를 물으며 관계를 지속하려 합니다. 또한 8년간 조기축구회 활동을 하고 있습니다. 다양한 연령대의 사람들과 교류하며 연령대에 국한되지 않는 친분을 유지하고 있습니다.

 [‘진취’로 ‘캐취(catch)’하다]

 장점은 시키지 않아도 스스로 적극적으로 나서는 자세입니다. 0000를 통해 직접 초등학교를 방문하여 금융교육 봉사활동을 했습니다. 저는 자발적으로 1시간 일찍 학교로 가서 해당 반 수업을 참관하였습니다. 아이들의 이름을 외우고, 발표를 잘하는 학생을 파악하여 수업을 활기차게 진행하기 위한 노력이었습니다. 이렇듯 능동적이고 진취적인 자세로 모든 일에 임하여 최선의 결과를 이끌고 있습니다.

<은행 주인은 누구? 내가 주인!>

 지금까지 제가 속한 모임 또는 조직에서 책임감을 느껴왔습니다. 조직에 강한 책임감을 느끼며 행동의 범위를 결정하느냐는 작은 생각의 차이라고 생각합니다. 은행지점 인턴을 할 당시, 20명 안팎의 지점은 수많은 고객과 쏟아지는 전화로 팀원을 배려하는 강한 헌신이 필요했습니다. ‘눈치 있는 사람이 되자’라는 인턴 목표를 두고 적극 주변을 살폈습니다. 지점 내 각종